Penulis : Dr. Muhajir P, SP., MM
Editor : Dr. Sitti Mujahida Baharuddin, S. Pd., SE., MM
ISBN : DALAM PENGAJUAN
JUMLAH HALAMAN : 132
HARGA : RP 95.000
SINOPSIS
Buku ini mengkaji tentang disiplin kerja, engagement, motivasi dan kepuasan kerja memberikan kontribusi yang signifikan terhadap kinerja pegawai rumah sakit. Disiplin kerja merupakan salah satu aspek yang memainkan peranan penting dalam meningkatkan kinerja pegawai . Menegakkan disiplin kerja sangat penting bagi perusahaan. Adanya disiplin kerja akan menjamin terpeliharanya tata tertib dan kelancaran pelaksanaan kerja perusahaan, sehingga memperoleh hasil yang optimal. Sedangkan bagi pegawai, disiplin kerja memberikan dampak suasana kerja yang menyenangkan sehingga akan menambah semangat dalam melaksanakan pekerjaannya.
