Penulis: Dr. Ir. Lukman S., S.Si., S.Psi., SE., MM., IPU., ASEAN ENG & dr. Moh. Akhtar SRED., S.Ked., M.Si
Editor: Dr. dr. Hj. Annisa., S.Ked., SH., M.Kes., MH., Sp.FM., CPM
ISBN: (Dalam Pengajuan)
Jumlah Halaman: 186 Hal
Harga Buku: Rp. 265.000
Sinopsis
Buku ini membahas karakteristik, pola pikir, dan perilaku generasi Z dalam dunia bisnis. Gen Z dikenal sebagai generasi yang melek teknologi, inovatif, dan memiliki ekspektasi tinggi terhadap fleksibilitas kerja serta keseimbangan hidup. Penulis mengulas bagaimana perusahaan dapat memahami dan mengelola SDM Gen Z dengan strategi kepemimpinan yang adaptif dan lingkungan kerja yang dinamis. Motivasi kerja, gaya komunikasi, serta preferensi Gen Z terhadap karier dan pengembangan diri juga menjadi fokus utama. Buku ini menyoroti tantangan dan peluang dalam merekrut, mempertahankan serta meningkatkan produktivitas SDM Gen Z agar selaras dengan kebutuhan industri. Selain itu, diberikan rekomendasi kebijakan dan praktik terbaik untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan kolaboratif
